|
اهم وظايف سازمان
اهم وظايف سازمان عبارت است از:
1. حسابرسي و بازرسي قانوني
الف) حسابرسي کليه مؤسسات دولتي و حسابرسي و بازرسي شرکتهايي که صددرصد سرمايه آنها متعلق به دولت، وزارتخانهها، مؤسسات و شرکتهاي دولتي است..
ب) حسابرسي و بازرسي قانوني شرکتهايي که بيش از پنجاه درصد سرمايه آنها متعلق به وازرتخانهها، مؤسسات و يا شرکتهاي دولتي باشد به تشخيص وزارت امور اقتصادي و دارايي.
پ) حسابرسي و بازرسي قانوني نهادهاي انقلاب اسلامي درصورت تصويب مجمع يا بالاترين رکن آنها و ساير دستگاههايي که توسط مديريت منتخب دولت اداره ميشوند.
ت) حسابرسي و بازرسي قانوني شرکتهاي فرعي بانکها، مؤسسات و نهادهاي عمومي غير دولتي و نهادهاي انقلاب اسلامي و ساير دستگاههايي که توسط مديريت منتخب دولت اداره ميشوند در صورت تصويب مجمع عمومي آنها.
ث) حسابرسي طرحهاي تملک داراييهاي ثابت و ساير قراردادهاي ايجاد دارايي ثابت (از قبيل بيع متقابل) مورد اجرا در دستگاههاي بندهاي (الف) و (ب) فوق.
ج) حسابرسي عملياتي آن دسته از شرکتها و طرحهاي تملک داراييهاي سرمايهاي تحت رسيدگي سازمان که داراي اهميت، حساسيت و يا حجم بالاي عمليات هستند برحسب ارجاع وزير امور اقتصادي و دارايي. علاوه بر موارد مذکور، سازمان ميتواند حسابرسي عملياتي شرکتهايي را که به صورت اختياري متقاضي حسابرسي عملياتي هستند، متناسب با ظرفيت خالي و امکانات موجود، انجام دهد.
چ) ساير موارد ارجاعي توسط وزير امور اقتصادي و دارايي.
ح) حسابرسي و بازرسي قانوني ساير دستگاهها در حدود امکانات و برنامههاي اجرايي.
2. خدمات مالي مشاورهاي
الف) ارائه خدمات و مشاوره مالي و مديريتي به وزارتخانهها، مؤسسات دولتي و دستگاههاي مذکور در بندهاي (الف) تا (د) بالا.
ب) ارائه خدمات و مشاوره مالي و طرح و استقرار سيستمهاي مالي و خدمات مديريت به ساير دستگاهها.
3. تدوين اصول و ضوابط حسابداري و حسابرسي
الف) تدوين و انتشار اصول و ضوابط حسابداري و حسابرسي با نظرخواهي از جامعه حسابداران رسمي ايران و ساير مراجع ذيصلاح. اصول و ضوابط حرفهاي موارد زير را شامل ميشود:
استانداردهاي حسابداري، استانداردهاي حسابرسي، آيينرفتار حرفه اي رهمنودهاي مربوط به امور فوق.
ب) تدوين موازين اخلاقي و رفتار حرفه اي حسابرسان سازمان براساس اصول و موازين اسلامي.
4. آموزش تحقيقات و انتشارات
الف) انجام تحقيقات و مطالعات لازم به منظور کسب آخرين اطلاعات در زمينه حسابداري و حسابرسي و ساير رشتههاي مرتبط.
ب) نشر و اشاعه نتايج مطالعات و تحقيقات به منظور افزايش مستمر سطح دانش تخصصي حسابداري و حسابرسي در کشور.
پ) همکاري با سازماهاي دولتي، دانشگاهها، مراکز آموزشي و ساير دستگاهها در زمينه آمادهسازي نيروي انساني مورد نياز براي امور حسابرسي و حسابداري.
ت) تربيت و آموزش افراد متعهد جهت تأمين کادر متخصص مورد نياز از طريق اجراي برنامههاي مداوم آموزشي براي شاغلين در سازمان. |